Ev. KiTa Schatzkiste Hörbach

Ihr Platz in der Hörbacher Schatzkiste!

Das Evangelische Dekanat an der Dill der EKHN ist Träger von 22 Kindertagesstätten im Lahn-Dill Kreis und sucht für die Evangelische Kindertagesstätte Schatzkiste in Hörbach zum nächstmöglichen Zeitpunkt Pädagogische Fachkräfte in Vollzeit

30.09.2024 evdill-ne Artikel: Download PDF Drucken Teilen Feedback

Gesucht werden:

Erzieher*innen, Heilpädagoge*innen, Sozialpädagoge*innen, Pädagoge*innen, Heilerziehungspfleger*innen, Kinderpfleger*innen, Sozialassistent*innen (m/w/d) (Fachkräfte nach HKJGB §25b)

Das Beschäftigungsverhältnis ist zunächst bis 31.07.2026 befristet. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit der Weiterbeschäftigung.

Unsere Einrichtung

Die Ev. Kindertagesstätte Schatzkiste in Hörbach ist eine fünfgruppige Einrichtung und für max. 110 Plätze für Kinder von 1 Jahr bis zum Schuleintritt, die in einer Krippengruppe, 2 altersübergreifenden - und 2 Regelgruppen betreut werden. Die pädagogische Arbeit orientiert sich an dem Situationsansatz und dem Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan und wird fortlaufend reflektiert und fortgeschrieben.

Alle pädagogischen Fachkräfte verstehen sich als Entwicklungsbegleiter der Kinder und haben Freude daran den Kindern einen Rahmen zu geben, in dem sie sich orientieren und wachsen können. Ein Leitungsteam von Leitung und stellvertretender Leitung stehen jederzeit als Unterstützung für das Team zur Verfügung, Fort- und Weiterbildungen werden als Bereicherung wahrgenommen und unterstützt. Persönliche Stärken und Ressourcen der einzelnen Fachkraft unterstützen die pädagogische Arbeit.

Wenn unsere Leitlinien für die Arbeit mit den Kindern auch Ihre sind, sind Sie bei uns genau richtig!

Unser Träger

Das Evangelische Dekanat an der Dill legt als kirchlicher Träger Wert auf ein gutes Miteinander. Wenn Sie ein freundliches und soziales Arbeitsklima suchen und einen Träger, der Ihnen den Rücken stärkt, sind Sie bei uns richtig. Jede*r kann und soll sich mit seinen und mit ihren Stärken und Talenten einbringen. Alle gestalten gemeinsam die Zusammenarbeit.

Als Träger von 22 KiTas im Lahn-Dill-Kreis gibt es immer Chancen auf unbefristete Arbeitsverhältnisse und für unkomplizierte Veränderungen:

unterschiedliche regionale Standorte, ein breites Angebot an konzeptionellen Schwerpunkten und unterschiedliche Wochenarbeitszeiten bieten viele Möglichkeiten und bedeuten Sicherheit.

Wir bieten Ihnen

• Eingruppierung nach KDO der EKHN
• Sonderleistungen, wie kirchliche Zusatzversorgung (ZVK), Weihnachtsgeld und Leistungen aus dem Familienbudget (z. B. Zuschüsse für Kinderbetreuung, Erholungsbeihilfe)
• 30 Urlaubstage plus Freistellung für Bildungsurlaub sowie einem zusätzlichen freien Tag am Gründonnerstag
• Eine Mitarbeitervertretung (MAV), die sich aktiv für die Belange der Mitarbeitenden einsetzt
• planbare Freizeit und einen verlässlichen Dienstplan
• teamorientierte Kolleginnen und Kollegen und ein angenehmes Arbeitsklima,
• eine gut gelebte Erziehungspartnerschaft,
• ein einrichtungsbezogenes gelebtes Kinderschutzkonzept,
• eine Kita, die mehrfach mit dem ev. Qualitätssiegel „Beta“, ausgezeichnet ist.
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• verbindliche Vor- und Nachbereitungszeiten
• Mitgestaltung der pädagogischen Schwerpunkte mit partizipativer Entscheidungsfindung
• Großen Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Workshops und Projekte
• Regelmäßig Teambesprechungen und Konzeptionstage
• Fachberatung sowie Vernetzung und Zusammenarbeit mit weiteren evangelischen Kindertagesstätten
• Vergütung nach der kirchlichen Dienstvertragsordnung (KDO) der Evangelischen Kirche in Hessen und Nassau (EKHN), Entgeltgruppe 7

Wir brauchen:

• Bildungs- und Entwicklungsbegleiter für Kinder vom 1. bis 6. Lebensjahr,
• Mitarbeitende, denen es wichtig ist, den pädagogischen Alltag mitzugestalten und die an einer wertschätzenden und fehlerfreundlichen Teamkultur interessiert sind.
• Pädagogische Fachkräfte, die Freude an der Zusammenarbeit mit Eltern, Kinder, der Kirchengemeinde Hörbach und dem Träger haben.

Als evangelischer Träger ist uns eine positive Einstellung zum christlichen Glauben wichtig und wünschenswert ist daher eine Zugehörigkeit zu einer der Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen (ACK) angeschlossenen Kirche.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Diskriminierungsfreie Bewerbungsverfahren nach dem AGG sind in der EKHN Standard.

Sind Sie neugierig geworden? Dann freuen wir uns darauf Sie Kennenzulernen! Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 31.10.2024 an:

Ev. Dekanat an der Dill

Am Hintersand 15

35745 Herborn

Oder per Mail an: Kitas.Dek.Dill@ekhn.de (bitte als zusammenhängende PDF)

Sonstige Fragen zur Einrichtung, zur Konzeption und zu vielem anderen mehr beantwortet gerne unsere KiTa.-Leitung Frau Judith Metz, Tel.: 02772 548 50.